因工作需要，经研究，决定面向社会公开考试择优聘用南靖高新技术产业园区管理委员会等事业单位工作人员102名，有关事项如下：
一、招聘范围、对象和条件
㈠招聘范围、对象：
1、已获得国家承认学历的全日制普通高等院校大专及以上毕业生。
2、年龄在30周岁以下（1979年6月1日以后出生）。
㈡招考条件：
1、热爱祖国，遵守国家法律法规，品行端正，具备良好的职业道德；
2、身体健康，具有全面履行本岗位职责的能力；
3、符合招考职位所需的专业、学历和其他资格条件要求。详见《2009年南靖县公开考试聘用事业单位工作人员职位条件一览表》。
二、报名时间、地点和要求
1、报名时间：2009年6月2日--- 6月4日。
上午8：00—12：00，下午3：00—6：00
2、报名地点：南靖县人事局（山城镇三卞江滨路140号人事综合楼二楼）。报名工作由组织部、人事局统一组织。
3、考生须持本人身份证或户口簿、毕业证书、毕业生就业报到证（2009年应届毕业生持毕业生就业推荐表）及职位条件要求的相关证件。以上材料均需原件和复印件，报名后留证件复印件。近期免冠同底版一寸照片3张。 报考者也可委托亲友代为报名，委托他人报名责任由委托人承担。
4、实际报名人数与岗位拟招聘数比例达不到3：1的，相应减少该岗位拟招聘人数，或报经有关部门批准适当降低比例要求。
三、笔试时间和内容
1、笔试时间：2009年6月14日上午9：00～11：00时。
2、笔试内容：《行政职业能力测验》。不指定复习教材。笔试成绩满分为100分, 60分以上为合格。笔试成绩加分标准按照漳委办发[2006]24号文件执行；对服务期满且考核合格的志愿者(大学生志愿服务西部计划,大学生志愿服务欠发达地区计划、 “三支一扶”计划和“中国青年志愿者扶贫接力计划” 的志愿者),服务期满后三年内笔试成绩加5分。有关加分证明件应于报名时一并提交审核，逾期按不加分处理。
以上加分可以累计，但最高不得超过10分，笔试成绩加分不受满分的限制。
3、试卷采用机读答题卡，统一使用2B铅笔作答，考生应自带考试用具。
四、面试时间和内容
根据笔试成绩由高分到低分，按招考职位数1：3的比例确定面试对象。达不到1：3的按实有人数确定面试对象。面试内容为综合知识。面试成绩满分为100分,60分以上为合格。招考计划数与面试对象以1：1比例进入面试的，面试成绩70分为合格。面试由组织部、人事局统一组织。面试时间地点另行通知。
五、体检、考核和聘用
1、体检。报考人员笔试成绩与面试成绩都合格者，考试总成绩按笔试成绩和面试成绩6：4的比例计算。按考试总成绩从高分到低分,以岗位拟招考人数1：1比例确定体检对象。如遇总成绩相同时，以笔试成绩高的确定体检对象。体检标准参照国家人事部、卫生部印发的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检工作由组织部、人事局统一组织。
2、考核。体检合格的考生为考核对象，考核工作由组织部、人事局、用人单位、主管部门共同负责。
3、聘用。体检、考核合格的由组织部、人事局审批聘用。报考职位代码为0601、2001、2002、2003、2004、2005、2101、2201、2202、2301岗位的考生，由考生自主选择岗位。选岗顺序按总成绩先高后低顺序进行，考生不选择用人单位视为放弃聘用资格。其他职位按报考职位聘用。2009年应届毕业生学历及相关证书必须在2009年7月31日前提交，否则取消聘用资格。
体检、考核不合格及放弃聘用资格所空缺的职位，按总成绩排名顺序依次递补。
所有招聘人员全部实行聘用制，人事关系由县人才交流中心负责代理，受聘人员与聘用单位签订聘用合同，纳入编制管理，享受事业单位在编人员的有关待遇。
六、公开办法。
考生的笔试成绩、面试名单、面试成绩、体检名单、拟聘用名单在南靖县人事局门户网站（http://rsj.fjnj.gov.cn/）上公布。
七、本简章由中共南靖县委组织部、南靖县人事局负责解释。
附：《2009年南靖县公开考试聘用事业单位工作人员职位条件一览表》。
